Transformasi Telkom tidak hanya terjadi pada level bisnis, tetapi juga menyentuh aspek budaya kerja. Melalui Digital Ways of Working, Telkom menekankan pentingnya keberanian dalam eksekusi, integritas terhadap etika, serta kecepatan dalam menghadapi perubahan.
Direktur Utama Telkom, Dian Siswarini, menjelaskan, “Kami percaya bahwa kecepatan dalam mengeksekusi transformasi menjadi kunci untuk memenangkan pasar digital yang sangat kompetitif saat ini. Selain itu, kami juga secara konsisten memperkuat penerapan tata kelola sebagai fondasi utama perusahaan, serta mendorong implementasi budaya kerja Digital Ways of Working.”
Budaya ini menuntut seluruh insan Telkom untuk bertindak cepat, tepat, efektif, dan efisien. Tujuannya agar Telkom mampu beradaptasi dalam industri digital yang penuh tantangan sekaligus kompetitif.
Digital Ways of Working juga menjadi pedoman dalam mendorong kolaborasi lintas unit, penerapan teknologi dalam operasional, hingga pengambilan keputusan berbasis data. Dengan ini, Telkom berharap seluruh lini bisnis dapat bergerak lebih gesit dan responsif.
